Kultura podjetja
Podjetje Gufan Carbon Co., Ltd. je zavezano izgradnji pozitivne in stabilne korporativne kulture.Držijo se načela "usmerjenega k ljudem", v celoti odražajo ideološko dinamiko delavcev.V ta namen redno izvajamo različne oblike in načine aktivnosti korporativne kulture za krepitev povezanosti in pripadnosti med zaposlenimi ter spodbujanje njihovega delovnega elana in entuziazma.Obenem pa tudi zaposleni bolje čutijo in razumejo temeljne vrednote, ki jih zagovarja in poudarja naše podjetje.Za "celovitost, harmonijo, win-win" namen!Z integriteto pridobiti zadovoljstvo strank, s kakovostjo pridobiti briljantne stranke, je naš cilj!
Timska kultura
Timska kultura je v središču Gufana.Zavezani smo ustvarjanju vključujoče timske kulture za spodbujanje inovativnosti, ustvarjalnosti in boljšega odločanja. Raznolikost vključuje, vendar ni omejena na razlike v spolu, starosti, jeziku, manjšinskem ozadju, poklicnih spretnostih in življenjskih izkušnjah, socialnem ozadju , in ali ima kdo družinske obveznosti ali ne. Zaposlenim zagotavljamo varno in prijetno okolje, da se zberejo, delijo svoje edinstvene poglede, izkušnje, spretnosti in se medsebojno podpirajo. Različni glasovi za mizo spodbujajo inovacije in izboljšujejo našo splošno uspešnost. Ponosni smo, da smo ustvarili okolje, v katerem se vsak zaposleni počuti cenjenega, spoštovanega in podprtega, in verjamemo, da je naša timska kultura pomemben dejavnik našega uspeha.
